职位详情:

工作地区:	上饶	待遇:	2000-2999元/月	学历要求:	本科及以上

岗位要求:
岗位职责：1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；2、完善公司招聘流程，充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求，执行校园招聘；3、进行招聘前期能力测试和简历甄别工作，执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；4、招聘成本分析及招聘费用控制；5、分析公司培训需求，组织制定公司各类岗位人员的培训计划并具体实施；6、根据企业发展的要求，针对各类岗位、设计培训方案并具体实施；7、根据课程体系的更新，制定和完善现有培训内容；8、发掘公司内部培训资源，协调外部培训机构。任职要求：1、全日制统招二本及以上学历，人力资源或工商管理类专业；2、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；3、熟悉企业培训体系构建及培训工作的相关流程；4、分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力强；5、公文写作能力优秀者优先。
工资范围:
2000-2999元/月
详细待遇:
带薪年假,股票期权,包住,全勤奖,采暖补贴,

联系方式

联 系 人：	请投递简历，合则面议。
联系电话：	请投递简历，合则面议。
面试地址：	请投递简历，合则面议。

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